安阳工学院2021年工作意见
2021-04-06 17:10  


2021年学校工作总体要求:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和全国、全省教育大会精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,坚持和加强党对学校工作的全面领导,深入开展党史学习教育,坚定不移全面从严治党,着力推动党的建设高质量发展,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,巩固扩展疫情防控和学校事业发展成果,加快建设特色鲜明应用型大学,确保“十四五”开好局、起好步,为谱写新时代中原更加出彩的绚丽篇章贡献更大力量,以优异成绩庆祝建党100周年。

重点工作:

——认真开展党史学习教育,深入学习领会习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,做到学党史、悟思想、办实事、开新局。

——按照党中央和省委统一部署,组织开展庆祝中国共产党成立100周年系列活动。

——坚定不移全面从严治党,坚持以党的政治建设为统领,聚焦“两个维护”强化政治监督,一体推进不敢腐不能腐不想腐。

——深入推进硕士学位授予立项建设单位建设工作,强化重点学科建设,提升学科水平,推动重点学科产成果、出人才。

——加快对接中原经济区、郑州航空港经济综合实验区、安阳四大千亿级产业集群等国家及省市战略,推进新工科、新农科、新文科建设,创建示范性应用技术类型本科高校。调整优化专业结构,加强紧缺专业人才培养。推进创新创业教育融入人才培养全过程,健全创新创业教育教学体系,以“百千万英才提升计划”为抓手,培养新时代大学生“敢闯会创”的综合素质能力。

——大力加强一流本科专业建设,提升专业建设整体水平。对标专业认证,以专业认证促进专业建设和高质量发展。对标“五大金课建设标准”建设一流课程,推动课程体系、课程内容和教育教学模式改革。以“十百千品牌提升计划”为抓手,构建高水平人才培养体系。

——全面加强课程思政建设,紧紧抓住教师队伍“主力军”、课程建设“主战场”、课堂教学“主渠道”,使各类课程与思政课程同向同行,构建全员全程全方位育人大格局,完善教师发展中心运行机制,加强基层教学组织建设。

——推动人才培养组织模式创新变革,以组织创新带动人才培养模式深层次变革,建设一批产业学院,创建示范性软件学院。

——持续引进高层次人才,优化师资结构,培育高水平学术带头人、高层次教学名师、教学团队和科技创新团队,打造一支素质优、水平高的师资队伍。

——加快科研平台建设,强力提升科学研究水平,省部级科技奖励实现新突破,各类科研项目数量、经费显著提升。

——加快校园基本建设,完成2号学生餐厅建设并投入使用,大力推进大学科技园、教师住宅小区团购合作开发项目实施。

——做好学校章程修订核准工作,全面梳理与学校章程相配套的各项规章制度,形成以章程为核心的科学合法、内容规范、层次清晰、简洁一致的制度体系。

——认真分析总结“十三五”期间办学经验,科学编制学校“十四五”发展规划,为学校高质量发展提供规划保障。

一、着力推动党的建设高质量发展

1.深入开展党史学习教育。按照上级统一部署,突出学党史、悟思想、办实事、开新局,注重融入日常、抓在经常,教育引导党员、干部和广大师生增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,研究制定我校党史学习教育实施方案,高质量高标准完成党史学习教育各项任务。加强政治引领,开展专题学习,组织专题培训,将党史学习教育纳入校院两级中心组专题学习和教职工政治理论学习,纳入支部“三会一课”和主题党日,纳入党员干部、新进教师、学生骨干等各类培训。努力拓展以史育人新载体、新阵地,把学习教育活动与育人紧密结合起来,不断提升党史学习教育的实效。充分利用思政课程和课程思政改革创新成果,将党史学习教育内容有机融入思想政治理论课、专业课、通识教育课和创新创业教育课,推进党史学习教育进课程、进教材、进头脑。召开专题民主生活会、组织生活会。把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育重要内容。

2.组织开展好庆祝中国共产党成立100周年系列活动。按照党中央和省委统一部署,结合党史学习教育,研究制定我校庆祝中国共产党成立100周年活动实施方案。统筹安排、精心组织各项庆祝活动和群众性宣传教育,着力增强庆祝活动的仪式感、参与感、现代感。认真组织好中央有关庆祝活动的收听收看,深入学习贯彻习近平总书记在庆祝大会上的重要讲话精神。结合学校实际,组织开展“党旗在基层一线高高飘扬——以实际行动庆祝中国共产党成立100周年”、入党宣誓、学习宣传先进模范等活动,广泛动员全校师生参与,大力营造“党的庆典、人民的节日”团结奋进、开创新局的浓厚氛围。结合庆祝中国共产党成立100周年,更好的统筹发展与安全,深入排查化解矛盾风险,务实解决师生所思所盼所急,维护校园安全稳定,增强师生获得感、幸福感、安全感。

3.坚定不移全面从严治党。深入学习贯彻习近平总书记在第十九届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的重要讲话精神,持续营造学的氛围、严的氛围、干的氛围。召开全校2021年度全面从严治党工作会议,制定印发《全面从严治党工作要点》《全面从严治党主体责任清单》,签订全面从严治党和党风廉政建设责任书,开展第五批、第六批廉政风险点排查,压紧压实全面从严治党“两个责任”,强化“党政同责”和“一岗双责”,加强和改进全面从严治党督查和各级党组织负责人述党建工作。坚持问题导向,持续抓好巡视整改和“不忘初心、牢记使命”主题教育检视问题整改,坚决做好“后半篇文章”。倡导树立“五比五不比”“五转五带头”,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,持续纠治形式主义、官僚主义,健全改进作风和基层减负常态化机制。强化政治监督,做实做细日常监督,深化、贯通运用“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,使监督和接受监督成为常态。做好巡察工作调研,按照上级统一部署,开展校内巡察工作。加强警示教育,制定实施我校《一体推进不敢腐不能腐不想腐深化以案促改实施意见》,深入推进以案促改制度化常态化,深化标本兼治,不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进战略目标。加强廉政文化建设,营造和巩固风清气正的校园风气。

4.切实抓好宣传思想政治和意识形态工作。深入实施党的创新理论深化武装工程。严格落实“第一议题”制度,推动领导干部自觉运用“五种学习方式”,持续推动学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实走心。深化新时代思想政治工作改革创新,进一步健全党委统一领导、部门分工负责、全员协同参与的大思政工作格局。提高思想政治工作质量,切实提高思政课教学质量和效果,深入实施课程思政。加强师德师风建设,深入开展“礼赞建党百年,矢志为党育人”师德主题教育系列活动。坚持和巩固马克思主义在意识形态领域和哲学社会科学领域的指导地位,进一步严格落实意识形态工作责任制,完善意识形态工作的监督考核制度。加强校内各类宣传思想文化阵地建设和管理,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权。进一步重视网络意识形态安全,加强对重点领域的意识形态管控,强化网络阵地建设、网络舆情监管和网评员队伍建设,完善网络安全事件应急处理工作机制。加强校园融媒体中心建设,打造报、网、微、站、台相互补充、相互支撑的融媒体中心。加强校园文化建设,持续推进精神文明创建工作,做好省级文明校园年度复查工作。

5.加强基层党组织建设。做好《党支部建设“两化一创”强基引领达标、提质、创优三年建设计划(2019-2021)》第三年创优引领阶段工作,对“两化一创”强基引领三年行动计划进行总体考核验收,评选一批“标杆党总支(含机关党委)”及我校第二批“样板党支部”。进一步严肃基层党组织党内政治生活和组织生活,不断推进基层党组织建设全面进步、全面过硬,在重点、难点工作中进一步发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。落实好教师党支部书记“双带头人”培育工程,加大在优秀青年师生中发展党员工作力度。完善建立机关党委、各党总支分党校机构设置和人员配备,初步建立学校党校教师库,持续开展万名党员进党校活动,让二级党校在党员教育方面发挥应有作用。

6.持续加强领导班子和干部队伍建设。贯彻落实好《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》,坚持和完善党委领导下的校长负责制,贯彻民主集中制,按要求修订完善并严格落实党委会、校长办公会议事规则和《教学院(部)级党组织、党政领导干部职责及工作规则暂行规定》,充分发挥校党委总揽全局、协调各方的领导核心作用和教学院(部)级党组织在重大问题上的领导和把关作用。坚持新时代好干部标准,把政治标准摆在首位,树立正确用人导向,做好各级干部选拔任用工作。进一步加强对敢担当善作为干部的激励保护。制定完善干部监督相关规章制度,做好本年度内领导干部报告个人有关事项信息汇总上报和随机(重点)抽查核实工作。加大干部培训力度,拓宽培训渠道,分层次、分专题做好干部培训工作,着力提升干部队伍政治素质和业务能力。

7.进一步加强统一战线工作。深入学习贯彻《中国共产党统一战线工作条例》,全面贯彻落实新形势下党的统一战线和民族宗教工作政策,加强统战工作制度建设,完善大统战工作格局。认真做好民主党派、无党派人士、党外知识分子和留学归国人员的思想政治工作,充分发挥统一战线人士的建言献策和民主监督作用,广泛凝聚共识,汇聚力量,服务“十四五”。进一步加强党外知识分子工作,做好各民主党派和“知联会”“留联会”等基层组织建设,做好党外优秀人才的发现培养与选拔推荐。深入开展新时代民族团结进步教育创建活动,引领广大师生铸牢中华民族共同体意识。切实做好校园“双防”工作,完善治理机制,有效防范和抵御校园传教与宗教渗透,营造健康和谐育人环境。

8.全力做好疫情防控工作。扛牢疫情防控政治责任,把广大师生的生命安全和身体健康放在第一位,毫不放松抓紧抓实抓细防控工作,充分发挥全校各级党组织的战斗堡垒和党员、干部的先锋模范作用,积极担当作为,凝聚起众志成城战疫情的强大精神力量,在常态化疫情防控体系下,牢固树立“大防疫理念”,以更大的干劲、更实的举措、更高的标准,统筹做好疫情防控和学校事业发展各项工作,全力以赴确保全体师生生命安全,紧紧依靠广大师生坚决打赢疫情防控阻击战。

9.推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。做好驻村第一书记和扶贫工作队各项工作,全力支持驻村扶贫工作队和挂职扶贫干部开展校地帮扶、驻村定点扶贫等工作,重点在科技扶贫、产业扶贫、新媒体融合等方面,进一步加大扶贫工作力度。压实各部门责任,加强联动、形成合力、加大投入,落实过渡期内不摘责任、不摘帮扶、不摘政策、不摘监管的要求,持续做好定点扶贫工作,推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

二、落实立德树人根本任务

10.构建“三全育人”工作体系。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕落实立德树人根本任务,着眼培养担当民族复兴大任的时代新人,推动思想政治工作体系贯通学科体系、教学体系、教材体系、管理体系等人才培养体系,建立全员全过程全方位育人体制机制,以强大合力强化育人实效。

11.扎实推进审核评估工作。以审核评估为契机,审视教学过程特别是人才培养过程中的问题,推进审核评估工作有序进行。

12.切实做好工程教育专业认证工作。组织开展工程教育专业认证标准培训工作,机械工程学院、电子信息与电气工程学院、土木与建筑工程学院、材料科学与工程学院、生物与食品工程学院相关专业获工程教育认证受理,机械设计制造及其自动化专业确保通过工程教育专业认证。

13.进一步巩固本科教学基础地位。严格落实《安阳工学院关于进一步加强教授、副教授为本科生授课的规定》《教师课堂教学10条》《学生课堂教学10条》《安阳工学院关于进一步严肃调课请假纪律的通知》等文件要求,在全校范围内树立优良的教风、学风,确保课堂教学效果。

14.深入实施“十百千品牌提升计划”。根据《安阳工学院振兴本科教育实施方案》精神,持续加大投入,建设200个以上校级品牌,打造我校本科教育教学品牌形象,切实提升应用型本科教育质量。

15.大力实施“百千万英才提升计划”。根据《安阳工学院学生培育“百千万英才提升计划”实施方案》精神,按照分层次、重特色、提水平的原则,推动、遴选一批人才培育项目进行重点扶持。在2020年的基础上,以项目化+导师制方式,遴选“拔尖创新型人才”“就业应用型人才”“创业复合型人才”培育项目400个。

16.持续推进课程思政教育教学体系建设。落实《高等学校课程思政建设指导纲要》精神,推进学校课程思政教育教学体系建设,继续在全校范围内开展课程思政品牌项目建设工作。

17.加快推进产业学院建设。着力深化政产学研教融合,促进教育链、人才链与产业链有机衔接,做大、做强、做优、做特我校专业集群,培养产业需要的紧缺应用型人才,着力建设一批产业学院。办好鲲鹏产业学院,力争获批省级示范性软件学院。

18.大力推进CCAR-147部培训机构、141部国际飞行学院建设。确保获取CCAR-147部飞机维修培训资质,并实质性开展相关培训工作。做好SR20飞机、SR20五级FTD模拟机采购工作。申报CCAR-91部资质,适时开展飞行培训业务。

19.积极开展本科生学业导师制改革试点工作。制订相关办法,至少在3个学院试点实施,探索多元化的人才培养模式,提升人才培养质量。

20.加强基层教学组织建设。根据《安阳工学院教研室建设与管理办法》精神,强化校、院(部)两级管理。对标对表建设省级优秀基层教学组织,全校基层教学组织合格优秀比率提高到90%以上。

21.扎实推进“双万计划”及人才培养模式改革。深入实施“六卓越一拔尖”计划2.0,持续推进新工科、新农科、新文科建设,调整优化专业结构,加强紧缺专业人才培养,积极创建示范性应用技术类型本科高校。对标专业认证要求进行专业建设,对标“五大金课建设标准”进行课程建设,确保建设质量,新增省级一流专业6个、省级一流本科课程8门以上,争取国家级“双万计划”新的突破。

22.强化实践教学环节。加强校外实习实训基地建设,倡导开展项目型实习,强化对实习实训的考核评价;做好实验实训室评审与建设工作;加大实验室开放力度,切实提高设备利用率。组织“虚拟仿真实验教学项目”“大学生校外实践基地”等项目的遴选与申报工作,分别获批3个以上。强化工程训练教学,提升学生整体工程素质和动手能力。

23.实施“教师能力提升计划”。以“深化本科教育教学改革全面提高人才培养质量”为目标,开展“教师能力提升计划”系列专题活动,以“翻转课堂设计与实施”“思政课程工作坊”“课程思政能力提高”等为主题开展3至4项教师能力提升培训。开展“说课大赛”“优质课大赛”“新教师过关赛”,持续推进省“本科高校青年教师课堂教学创新大赛”校内遴选和“洹水名师”评选工作。制定教师成长相关规章制度。加强教师课程进修及实践岗位锻炼的组织与管理工作,出台《加强实践岗位锻炼的管理办法》。

24.加快实施“互联网+教育”。加强“互联网+”教育,推进信息技术与教学、实训深度融合。组织教师参加信息化技术培训,提升教师信息化素养和应用能力。

25.加强教学督导工作。全面落实“课堂教学二十条要求”,把学生到课率作为重要指标纳入评价体系,低于70%的课程实行一票否决,年终考核不能评为优秀。加强校院(部)两级教学督导队伍建设,开展督导组成员培训,引导督导组成员在督导过程中坚持“以人为本、督导并举、重在指导”原则,督导重点由“督”向“导”转变。

26.推进辅导员队伍职业化和专业化建设。加大力度补充专职辅导员,力争辅导员与学生比例达到1:200标准。做好辅导员培训、推优评先、辅导员素质能力大赛和学生工作品牌建设等工作。

27.不断提高学生日常管理服务水平。以坚定学生理想信念、厚植爱国主义情怀、加强品德修养为主要目标,进一步加强新生入学、考风考纪、毕业生文明离校、安全教育等工作,把爱国主义教育融入学生教育全过程。做好奖、助学金评定和管理工作,打造资助工作特色,进一步提高资助力度和广度。不断加强基础设施建设,进一步改善学生住宿条件。做好学生公寓安全稳定工作,建立安全隐患和不稳定因素排查治理长效机制,加大对学生宿舍卫生、违规电器检查力度,健全安全管理制度,任务到岗,责任到人。

28.持续加强心理健康教育工作。做好师生心理健康教育工作指导,加强学校-学院-班级-宿舍四级工作网络建设。持续开展新生心理健康普查、筛查、约谈及跟进干预工作,建立学生心理健康档案。加大学生心理健康教育宣传力度,建设心理健康教育活动品牌。加强心理健康教育师资队伍建设,组织专兼职心理健康教育人员进行不少于50学时的培训。积极创建省高校心理健康教育示范点。

29.持续强化军事、体育、劳动、公共艺术教育。加强国防教育,实施好年度学生军训工作,切实做好大学生征兵工作。全力筹备好“第十六届全国高校‘校长杯’乒乓球比赛”相关工作。完善体育“健康知识+基本运动技能+专项运动技能”教学模式。全面实施《国家学生体质健康标准》。丰富课外体育文化活动,广泛开展阳光体育运动,打造特色鲜明的“课内外一体化”体育品牌。进一步加强公共艺术课程管理,推进公共艺术师资及课程结构稳定性建设。切实开展好劳动教育,落实好人才培养中劳动教育环节。

30.持续抓好学风建设和考研工作。持续贯彻落实学风建设工作系列规章制度,围绕“一定八抓”主要内容,继续加强和促进学风建设。加大对学风建设情况督查力度,通过对学生早操、早读和上课出勤情况、学习状态等方面的监督和抽查,引导广大学生勤奋学习,增强纪律观念,端正学习态度,优化育人环境,全年学风督察考勤平均出勤率提高至98%,考研总体录取率提升5%。

31.做好招生和就业工作。科学制定2021年招生计划,加大招生宣传力度,提高生源质量和报考率、报到率。完成2021年飞行技术专业录取工作和入校复查工作,启动2022年招飞工作。强化就业市场建设,加强与用人单位的联系,积极开拓省内外就业市场。加强就业指导帮扶,落实毕业生跟踪回访制度,做好就业率上报工作,确保2021届毕业生就业率高于全省平均水平。

32.加强学生创新创业指导服务。进一步加强创新创业师资队伍建设,不断完善创新创业教育体系。组织实施创新创业训练计划项目,着力培育创新创业团队,做好“互联网+”大学生创新创业大赛工作。规范管理众创空间,争取国家级“众创空间”取得突破。

33.持续推进共青团建设与改革。深入推进共青团、学生会改革工作。围绕“三工程一规划一清单”,不断提升共青团组织力、引领力、服务力和大局贡献度。认真开展好“学党史、强信念、跟党走”学习教育,做好“青年大学习”网上主题团课学习工作,引导广大青年学生紧跟党的步伐、自觉听党话、跟党走。开展好庆祝建党100周年系列活动、纪念五四运动102周年。举办第六期“青马工程”团学骨干培训班和团学干部培训工作,做好共青团工作品牌的申报和培育工作。扎实推进大学生科技创新工作,做好“挑战杯”等大学生科技创新大赛活动,获奖层次和数量有明显提高。

三、强化学科建设与科研工作

34.加大硕士学位授予立项建设单位建设力度。做好硕士点立项建设工作,梳理硕士点立项建设各领域的成绩和亮点,找出差距和不足。加强与省、市管理部门和国内外高校的联系和沟通,拓展研究生联合培养合作渠道,力争硕导人数达到60人,联合培养硕士研究生人数达到80人,联合培养单位达到30个。

35.提高重点学科支持力度。持续加大重点学科建设力度,积极培育突破点。按照硕士学位授予审核基本条件,制定相应支持政策,重点提升各重点学科师资博士化力度,扶持重点学科在国家、省部级平台建设、科技进步奖等方面取得突破,大幅度提升重点学科纵横向经费到账规模。

36.提升科学研究和社会服务水平。坚持“面向需求、问题导向”原则,加强各级各类科研项目、科研成果的申报工作,积极与相关单位组建研发创新团队,开展科学研究和技术攻关,联合申报国家和省部级重大项目、重大成果,在国家和省部级科研项目方面实现快速增长,产出高水平和标志性科研成果。力争获批国家级项目10项以上、省部级项目25项以上、市厅级项目150项以上、横向合作课题40项以上,纵、横向科研经费4000万元以上。争取获得省级及以上科技成果(科技进步奖、自然社科奖、发明奖)奖励3项(第一主持单位)以上,市厅级科研成果奖励100项以上。教师发表论文300篇以上,出版著作10部以上,申请专利150件以上,授权100件以上,其中发明专利授权40件以上。

37.搭建高水平科研创新平台。扎实建好用好学校现有省市级科研平台,积极申报省部级重点实验室、工程实验室、工程技术研究中心、人文社科研究基地和市厅级重点实验室、工程技术中心等科研平台,争取获批3项省部级科研平台、至少获批2项市厅级科研平台。加强横向联合,充分利用国内外优质科研资源,联合共建科研平台。加强各级各类在建科研平台的经费资助、过程监管、年度考核和建设期满验收考核工作。

四、强化师资队伍建设

38.切实加强师德师风建设。深入贯彻落实习近平总书记对教师提出的“四有”“四个引路人”“四个相统一”“六要”的标准和期望,把提高教师思想政治素质和职业道德水平摆在首要位置,至少开展2次师德师风主题教育活动,打造“我最喜爱的十位老师”师德师风工作品牌。进一步完善师德师风考核、评价和监督机制,拓宽师德师风问题反馈渠道,推动教师成为学生健康成长的引路者、自我行为规范的践行者、爱岗爱生爱校的模范者。

39.持续做好高层次人才引进和培养工作。完善高层次人才引进政策,加大高水平领军人物、学术带头人、博士及特需人才的引进力度,加大鼓励在职教师攻读博士工作力度,引进博士50人,进站博士后15人以上。

40.加强各类人员管理和培训。统筹管理事业编制、人事代理、临时用工人员,完善教师教育教学发展机制,引导和激励教师钻研业务,提升水平。做好全校教师培训、专业技术人员继续教育培训等工作,加大对教职工素质提高、业务提升的支持力度。

五、持续推进学校综合改革

41.完善激励体制机制。改革人事收入分配办法,奖勤罚懒、多劳多得、优劳优酬,激发教职工干事创业的积极性和主动性。

42.提高依法治校和制度建设水平。深入开展法制宣传教育,浓郁法治文化氛围,着力提升学校依法治校、教师依法治教、学生知法守法水平。做好章程修订核准工作,不断完善制度建设,促进学校各项工作制度化、规范化、科学化。

43.做好信息公开工作。进一步完善信息公开相关规定,细化公开项目,落实公开责任,全面实施信息公开。

44.科学编制学校“十四五”事业发展规划。充分调动广大师生参与规划编制工作,广泛开展调查研究,完成学校“十四五”事业发展规划、各专项规划以及重点学科规划等编制工作。

六、进一步提升综合保障能力

45.做好财务保障工作。确保完成全日制学生学费、住宿费和成人教育学费以及其他非税收入收缴工作。做好上年度学校财务决算、财务报告、教育经费统计年报和本年度财务预算的编制、公开、说明和绩效评价等工作。加强预算绩效管理,对各部门预算执行情况进行考核,对重点资金项目进行绩效评价。做好资金筹集工作,保障生均经费足额到位,积极争取中央、省支持地方高校资金等,确保学校财务工作运转正常。

46.强化内部审计工作。规范和完善内部审计制度和工作职责。统筹结合内部审计和社会审计力量,增强审计针对性,逐步形成监督合力。对2020年审计整改发现的问题进行督查。

47.加强国有资产管理工作。修订完善《大型仪器管理办法》,制定《大型仪器开放共享管理办法》,建设大型仪器设备共享平台,积极推进大型仪器设备绩效评价,提高仪器设备使用效率。加大资产报废处置力度,做好报废鉴定、处置及账目调整等工作。采购国有资产管理软件,优化国有资产管理平台,推进资产管理信息化、精细化。

48.提高后勤服务水平。加快推进红河批发市场搬迁、学生公寓新生房间粉刷、校内学生公寓2号及3号楼卫生间改造、洹滨校区管委会办公楼改造及电力增容、洪河北岸道路硬化、学校东南门人行道铺设等工作。加快2号学生餐厅招标运营工作,确保尽早投入使用。做好学校食堂、商业网点的日常监督监管工作,加强食材源头把控,确保食品安全,不断提升师生满意度。积极开展绿色学校创建行动,争取达到绿色学校创建要求。

49.加快校园基本建设。持续推进大学科技园项目一期工程施工建设。完成飞行实训中心周边景观绿化。

50.加强档案、图书、学报、校史馆、信息化校园建设工作。完善档案管理规章制度,强化信息化建设,加强档案收集,确保档案完整入库。有序推进校史馆建设工作。加强纸质和电子文献建设,提高图书馆信息化水平。进一步完善学报匿名审稿制度,建立审稿专家信息库,健全校内外优质稿源对接机制,积极拓展稿源渠道,完善“重点作者库”,争取优质稿件。做好校园网基础设施建设和运维工作,推进智慧校园建设,提升信息化管理水平,提高网络信息服务满意率。

51.做好和谐校园创建工作。落实综合治理和安全工作责任制,完善校园及周边治安防控体系,加强消防、传染病防治、公共卫生、危险化学品、防恐反恐怖、扫黑除恶、学生人身安全以及教室、实验室、宿舍、图书馆、球类训练馆等公共场所各项工作的安全管理。着力做好校园节能减排、垃圾分类、防汛工作。全面落实信访工作责任制,完善依法分类处理信访诉求机制,大力推进“法治、人文、责任、阳光”信访体系建设。完善预测预警机制,有效预防和管控各类风险隐患,强化应急预警处突能力。

52.做好工会和离退休工作。大力推进教师住宅小区团购合作开发项目实施。积极探索离退休职工工作的新方法、新途径,完善教工之家和各分工会职工小家建设,持续提升服务教职工、离退休老同志工作水平,帮助解决教职工子女入托入学等困难,进一步丰富教职工文体活动,落实好老同志相关待遇,不断提升教职工和离退休老同志的获得感和幸福指数。

七、持续加强开放办学

53.持续推进政产学研合作。积极争取地方政府、行业企业支持,组建校地、校企、校所及校校协同创新联合体,主动融入地方科技创新和产业转型升级主战场,结合河南省产业发展规划、安阳4大千亿级产业以及航空产业需求,增强专业建设融入度,积极参与地方科技孵化综合体、科技产业园区、产业技术创新联盟建设。围绕地方经济社会发展需求,落实好学校与地方政府、企业、科研院所等单位的合作协议,拓展新的合作途径,加强与安阳、鹤壁、濮阳等周边地市机关部门和企业的合作,促进政产学研合作不断向纵深发展。着力建设一批产业研究院,办好康复医疗产业研究院、安阳市大数据研究院。建立企业科技需求与学校科技资源及科研成果对接机制,促进成果转化。推动学校重大科研基础设施和大型科研仪器向社会开放。

54.加大农村农业、红色教育、中小学研学教育等培训工作力度。充分利用我校教育资源以及安阳地方文化,广泛开展各级各类培训工作,使学校成为地方政府、行业企业、农村农业以及各类学校研学和培训的重要基地。

55.加大对外合作与交流。全力申办“安阳工学院莫斯科航空学院”中外合作办学机构,做好第五届海峡两岸民用航空人才培养论坛、第三届中韩设计+技术融合交流研讨会等工作。积极申报第四期高档数控机床与智能制造技术赴德专题培训项目。力争孔子学院或孔子课堂建设、留学生招收等工作取得突破。

56.加强校友工作。加快筹备学校校友总会,积极筹备成立地方校友会。大力开展校友走访、校友联谊座谈、校友大讲座、校友风采展、校友认捐等活动,充分发挥校友在人才培养、科研项目合作、就业等方面的作用。







   

                                          安阳工学院党委办公室

                                         2021年4月6日印发


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